Salle de presse virtuelle de la Formation - Micro

Quand e-learning rime avec maîtrise des coûts de formation

CAFE — Thu, 04 Mar 2010 13:05:20 +0000

Les RH et en particulier les responsables formation doivent réussir l’équation « former plus en dépensant moins ». L’e-learning apparaît comme une alternative intéressante à la formation dite « en présentiel » (ou en face-à-face). En effet, là où la formation en présentiel demande un budget conséquent en termes de déplacement, d’hébergement, mais aussi pose des problèmes d’organisation liés à « l’absentéisme » des apprenants, l’e-learning permet de s’affranchir de toutes ses contraintes. Les personnes peuvent se former notamment sur leur poste de travail, selon un planning établi avec le salarié qui peut ainsi gérer son « temps de formation ».

Cependant, former plus de salariés à moindre coût, n’est pas le seul mérite de l’e-learning. En effet, l’e-learning permet, si les contenus de formation sont de qualité, de proposer un apprentissage très efficace et complètement individualisé selon les besoins et les attentes de chaque apprenant. Si nous prenons par exemple le domaine de l’apprentissage des logiciels de bureautique, il est clair que chaque personne a son propre niveau de départ et ses attentes particulières. Le stage en présentiel pour la bureautique risque donc d’être plus contre-productif qu’autre chose et facteur de démotivation car pas suffisamment personnalisé

L’e-learning permet également un apprentissage au rythme de l’apprenant. Celui-ci peut, s’il le souhaite, revenir plusieurs fois sur les points de formation qui lui paraissent difficiles à appréhender. Il n’est pas contraint dans son apprentissage par le rythme d’un groupe, ni par un quelconque jugement de valeur.

Pour ces domaines comme la bureautique ou les langues, le responsable RH aura tout intérêt à faire appel à des éditeurs de contenus e-learning dits « sur-étagère », plutôt que de développer ses propres contenus. Les tarifs proposés sont en effet très attractifs, la tarification étant la plupart du temps une tarification à la licence, sans investissement initial. Le responsable RH devra faire attention à la qualité pédagogique de ces contenus.

L’offre de tutorat à distance Formation-Micro

CAFE — Thu, 04 Mar 2010 12:52:17 +0000

Le suivi des apprenants est un critère essentiel dans la réussite d’un dispositif e-learning.

C’est pourquoi, le Centre d’Accompagnement et de Formation des Entrepreneurs vous propose de prendre en charge l’accompagnement de vos apprenants utilisant formation-Micro pour se former, que ce soit dans le cadre du DIF, ou de votre plan de formation continue…

CAFE met à votre disposition des tuteurs, qui réalisent cet accompagnement à distance, en mode asynchrone.

Les missions du tuteur CAFE

- Présenter l’interface Formation-micro et expliquer la méthode pédagogique pour une formation efficace

- Détecter les besoins et attentes de l’apprenant pour lui attribuer un parcours personnalisé

- Transmettre les bonnes pratiques pour réussir sa formation e-learning

- Assurer une assistance pédagogique sur Formation-Micro pendant toute la durée de l’accompagnement (échanges par e-mail, réponse sous 8h ouvrées)

- Encourager l’apprenant à poursuivre sa formation avec régularité par des contacts fréquents (via des outils de relance automatique par e-mail)

- Suivre et transmettre les résultats des apprenants

- Prendre en charge les démarches administratives liées à la Formation-micro (convention, attestation, protocole individuel dans le cas d’une prise en charge d’un OPCA…)

Pour en savoir plus sur notre offre de tutorat, contactez-nous : contact@c-a-f-e.fr ou rendez vous sur le site Formation-Micro

Formation- Micro lance un « Kit bureautique », une formation interactive et sur mesure pour progresser en informatique

CAFE — Wed, 10 Feb 2010 15:56:27 +0000

La formation bureautique initialement destinée aux professionnels, dans le cadre de la formation continue est désormais accessible aux particuliers souhaitant enrichir leurs compétences en informatique.

Express, confort ou luxe, trois formations, neuf possibilités s’adaptant à tous les niveaux de compétences. Chaque module comprend une évaluation des connaissances initiales, des leçons interactives et des exercices pratiques. Le « Kit Bureautique » est une solution à la carte permettant à chaque stagiaire d’approfondir ses connaissances en informatique.

Les formations proposées par Formation - Micro s’étendent au niveau national, grâce à la solution « E-learning », accessibles 24h sur 24h et 7 jours sur 7 : le stagiaire peut apprendre de chez lui sans aucune contrainte de lieu ni de temps. Cette notion de liberté et d’autonomie est primordiale, elle permet d’apprendre à son propre rythme et selon ses besoins.

www.formation-micro.fr est un service proposé par CAFE (Centre d’Accompagnement et de Formation des Entrepreneurs) spécialisé dans des activités de conseil et de formation pour les entrepreneurs. Le centre souhaite au travers de cet outil de formation à distance donner accès aux connaissances de la bureautique aux particuliers afin que chacun puisse s’enrichir et se perfectionner quelque soit son niveau de compétence initial.

Contact presse :
Céline Draris
13, Rue Raoul Servant
69007 Lyon
Ligne directe : 04-27-11-85-31
Mail : celine.d@c-a-f-e.fr
Site: Formation Micro

Le e- learning, une solution clé en main pour optimiser les compétences des salariés en matière de bureautique

CAFE — Wed, 10 Feb 2010 15:44:14 +0000

Actrice de premier plan sur la scène de l’accompagnement et du conseil, la société CAFE a pour objectif d’optimiser le niveau de compétences de chaque salarié par le biais de son service formation-micro.fr.

Éligible au droit individuel à la formation, le service propose des formations en bureautique clé en main, accessibles de n’importe quel poste informatique relié à Internet, 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.

L’entreprise CAFE met son expérience au service de ses stagiaires afin d’améliorer leur utilisation de l’outil informatique, devenu un véritable levier de performance aujourd’hui. Elle répond ainsi à une problématique majeure au sein de notre société, en effet selon une étude du CREDOC de 2007, plus de 60 % de la population française s’estiment “peu ou pas compétente” dans le domaine de la bureautique.

Qu’il s’agisse d’un souci de performance pour l’entrepreneur, d’une nécessité de l’individu pour améliorer son employabilité ou d’une exigence de la part du dirigeant, le service Formation-micro.fr constitue une solution de qualité pour le salarié.

A l’issue d’un premier entretien permettant de préciser le niveau du salarié, ses attentes et ses besoins, une solution sur mesure est mise en place. D’une durée de 3 mois, le parcours à la carte comprend des évaluations, des leçons et des exercices à réaliser en totale autonomie. Le salarié dispose d’un accès illimité au tutorat à distance pour dépasser ses éventuelles difficultés. Cet accompagnement personnalisé prend appui sur le tchat en direct, ainsi que sur des échanges d’e-mail.

Contact presse :

Céline Draris
CAFE
13, Rue Raoul Servant
69007 Lyon
Ligne directe : 04-27-11-85-31
Mail : celine.d@c-a-f-e.fr

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